Lexikon für das Personalwesen

Tag für Tag wird man auch im Personalwesen mit Fachbegriffen konfrontiert, sei es in Büchern, an Seminaren, in Sitzungen, bei Beratern und Konzepterstellungen oder in Diskussionen. Ob Worklife-Balance, Fringe Benefit oder Employer Branding - um nur einige Beispiele zu nennen - man ist sich oft der genauen Bedeutung solcher Begriffe nicht sicher. Klarheit und mehr Sicherheit schafft in solchen Situationen dieses Schweizer Kompakt-Lexikon. Es erklärt verständlich, präzise und kompetent das Wichtigste zu Fragen des modernen Schweizer Personalwesens.

Dieses Lexion wurde von einem Schweizer Autor für Schweizer Betriebe geschrieben, was sich je nach Thema als besonders nützlich und vorteilhaft erweist.Ob es um Arbeitsrecht, Sozialversicherung, Verbände oder gesetzliche Bestimmungen geht - dieses Lexikon ist zugleich ein Arbeitsrechts-Ratgeber in Kürze. Eine Zugabe sind zahlreiche fundierte Zusatzinformationen und Praxiswissen in Kürze. Dies können Kriterien, Abläufe, Vorgehensweisen, Auszüge aus Studien, Fallbeispiele, Merkpunkte usw. sein. Zu wichtigen Themen findet man interessante Websitequellen, die das Gesagte aktuell vertiefen oder in einem anderen Kontext stellen.Die Aktualität und Relevanz der Begriffe steht durch die starke Berücksichtigung von Trends, neuen Entwicklungen und modernem Sprachgebrauch besonders im Vordergrund. Gegen 100 arbeitsrechtliche Informationen zu Themen wie Kündigung, Überstunden, Lohnfortzahlung und aktuellen Schwerpunktthemen wie Arbeitszeitmodelle, Personalentwicklung, Sozialversicherungen und mehr wurden besonders berücksichtigt.